type転職って、仕事を探してる女性なら一度は聞いたことがあるんじゃないでしょうか。
電車のドア広告などでムーミンのミイの広告だったり、オードリーの春日の広告だったり目にした人も多いはず。
女の転職専門なの？とか、登録してみたら紹介される求人は販売とか美容とか接客業が多くて、契約社員とか派遣ばっかりだったらどうしよう、とか不安になってませんか？
そこでtype転職の転職サポートを女の視点で検証しました。
登録すべきサービスなのか、どういう利用方法が女の転職に有利なのか、type転職について徹底検証してるので、ぜひ転職活動の参考にしてください。
typeの転職サービス 女性が使うべきは3つ！
typeってついてればどれも一緒？実はどれも一緒ではないんです。
typeとは、株式会社キャリアデザインセンターが運営しているサービスにつけている名称なんですよね。
主な運営サービスは以下の通りとなっています。
- type転職（転職サイト）
- type転職エージェント（女性向け転職エージェントあり）
- 女性の転職type（女性向け転職サイト ミイが目印）
- type営業の転職（営業職むけの転職サイト）
- type IT派遣（IT業界への人材派遣）
- type就活（新卒向け就職サイト）
- エンジニアtype （技術者向け転職サイト）
- 20’s type(20代の転職応援メディア）
女が転職するときにこの中で選ぶべきは、②のtype転職エージェントと①③のtype転職サイトです。
type転職エージェントについて
転職したいな、と考えている人にまずおすすめなのが「あっせん型サービス」のtype転職エージェント。
面談してキャリア相談にのってくれて、応募書類の添削や入社条件などを企業側と交渉してくれるサービス。
type転職エージェントも他社の転職エージェント同様、非公開求人もあります。
type転職エージェントが保有する非公開求人は全体の求人の90%。
type女性の転職エージェントはtype転職エージェント内のサービス
type女性の転職エージェントは、独立した転職支援サービスではなくtype転職エージェント内のサービスです。
- type転職エージェントよりもtype女性の転職エージェントのほうがサイトの作りが女性向き。
- type女の転職エージェントのサイトは登録がボタンクリックで簡単。
- 取り扱い求人については、担当者とのカウンセリング次第なのでノーマルtypeとの比較不能
転職エージェント初サービス！type女性の転職エージェントで転職サポートしてもらうと、面接対策としてメイクアップサービスも受けられます！
転職サイト type転職と女の転職typeについて
掲載されている求人を自分で探して、働きたい企業へ自分で申し込みするのが転職サイトのtype転職（オードリー春日）と女性の転職type（ミイ）
ポイントは
- 女の転職typeは長く働ける正社員を紹介している
- 女の転職typeは女性の声を反映した検索軸になっていて探しやすい
- 会員登録前に職業・適職診断テスト「いい仕事ミイつけよう診断」が受けられる
- 登録や困った時の連絡先はtype転職と女の転職typeは別だから別々にIDやパスワードが必要
基本的な応募管理やスカウト機能は共通ですが、女の転職typeは働き方で検索できる、というのが最大のポイントです。
どれを選ぶ？type転職を女性がうまく使う３つのポイント
いっぱい種類があるtypeの転職サービス。全部に登録して試してみるわけにもいきませんよね。
typeの転職サービスも使ってみたい時に、貴女がどのサービスを選ぶべきかの基準をお伝えします。
１.女性向けにとらわれない
転職サイトにしろ転職エージェントサービスにしろ、それぞれで女性向けがあるので「わたしは女だから女専用の方に登録すればいいのかな？」なんて思ってしまいます。
でも「女性向け！！」って前面に押し出されるとちょっとイラっとしませんか？
女の転職に特化したサイトはこちら！ってされると、女性向けの求人情報は別なんじゃないかとすら思えます。（そんなことはなんですが）
貴女が貴女らしく生きるために、どんな働き方をしたいかがはっきりしていれば、女性向けと銘打たれたサービスを選ばなくたっていいんです。
女だから女性用サイトに登録しないとダメ！なんてことはありません。
2.使いやすくてみやすいサイトの転職サービスを選ぶ
女性向けに作られている女の転職typeとtype女性の転職サービスも、大きく違うのはサイトの見ためと検索方法。
見比べるとわかりますが、女の転職typeとtype女性の転職エージェントは、通常タイプのtypeに比べてどこをクリックすればいいのか一目瞭然。迷いません。
だから
- 通常typeのサイトの方がみやすくて使いやすいなら、通常type
- 女の転職type、type女性の転職エージェントのほうがみやすくて使いやすいなら女性向け
という選び方がベスト。
シンプルに使いやすいほうを選べばいいんです。こういうの、女性の特権ですよね♡
3.typeだけで転職しようとしない
種類が多すぎてまようtype 逆にtype関連の転職サービスだけで転職しようとしなければいいんです。
どこの転職サイトも転職エージェントも、利用は無料。
相談者側である貴女に利用料の請求なんてありません。
typeのサービスは多いけど、typeじゃない転職サービスもいいいーーっぱいあります。
さらに会社ごとに転職サービスの質はまちまち、担当者の質も変わってきます。
だったらtypeだけで転職情報をえるのはもったいなくないですか？
どこも無料なら、会社ごとにいろいろ試してみればいいんです。
typeでは１番気に入ったところを登録、他の転職サービスにも登録してみて、一番相性が良いところと転職活動を進めるのが賢いやり方。
効率的でかつ他の転職エージェントがもつ非公開案件も紹介してもらえるので転職失敗のリスクもグンと下がります。
type転職の女のウマい使い方、わかってもらえたでしょうか。
- 女性向けにとらわれない
- みやすいサイトの方を選ぶ
- typeだけで転職しようとしない
転職は動いたもん勝ち。
ぜひ一歩を踏み出してくださいね。
type転職エージェント以外のおすすめは女性が利用するべき転職エージェント 口コミふくめて評判のいいとこ徹底解説でご紹介しています。
type転職の口コミ、評判は？
type転職エージェントの口コミや評判をネットで調べてみると、だいたい以下2点にまとめられました。
- サポートが丁寧
- 専門性に欠ける
リクルートエージェントやdodaには及ばない、という感じですね。
非公開求人については魅力的だったと言う声もあり、個人の判断なので絶対いいよ！とは言い切れない部分はあります。
転職エージェントの評判は担当社個人をさして言っていることも多いので、参考にはしても鵜呑みにはしないようにしたいですね。
自分なりの正解を見つけるには
- type転職と他の転職エージェントを比べる
- 自分にあう転職エージェントと転職活動をする
という流れがベストです。
type転職エージェントにまず転職面談のアポをいれてみて、対応をみてからでもいいので他の転職エージェントと一緒に登録してくださいね。
量・質ともに重視するならリクルートエージェント
平均的なサービス・サポートならパソナキャリア
経験を生かしてキャリアアップならdoda
校長な中小企業ならマイナビエージェント
type転職エージェント以外のおすすめは女性が利用するべき転職エージェント 口コミふくめて評判のいいとこ徹底解説でご紹介しています。
